Blogi : Työnhakijan kokemus

Myyntipäällikön rekrytointi PRP Palstic Oy:lle

Olin aktiivisesti etsimässä uutta työpaikkaa, kun huomasin PRP-Plastic Oy myyntipäällikön avoimen tehtävän TE-toimiston sivuilla. Työpaikkailmoitus oli selkeä, ja siinä oli linkki hakulomakkeeseen, joka oli helppokäyttöinen ja mahdollisti liitteiden sujuvan lisäämisen. Hakemuksen täyttäminen sujui ilman ongelmia.

Aluksi videon tekeminen tuntui haasteelliselta

Hakemuksen lähettämisen jälkeen sain sähköpostilla pyynnön tehdä itseni esittelevän videon. Aluksi videon tekeminen tuntui haasteelliselta, sillä en ollut tottunut sellaiseen, mutta kun sen teki, se osoittautui lopulta helpoksi. Valmistautuessani olin etsinyt lisätietoa yrityksestä netistä ja keskustellut entisen kollegan kanssa, joka oli tehnyt insinöörityönsä PRP-Plasticille. Tämä lisäsi luottamustani hakuprosessiin.

Videon lähettämisen jälkeen Solidean Timo Katajamaa otti minuun yhteyttä puhelimitse

Videon lähettämisen jälkeen Solidean Timo Katajamaa otti minuun yhteyttä puhelimitse. Keskustelimme avoimesta tehtävästä, yrityksen organisaatiosta ja työnkuvasta. Tämä auttoi syventämään ymmärrystäni tehtävästä ja oli tärkeä askel prosessissa.

Timo pureutui tuloksiin kanssani perusteellisesti, ja vastauksia analysoitiin yhdessä.

Seuraavassa vaiheessa suoritin soveltuvuustestin, joka oli mielenkiintoinen kokemus. Testin jälkeen Timo pureutui tuloksiin kanssani perusteellisesti, ja vastauksia analysoitiin yhdessä. Tämä antoi mahdollisuuden selventää omia ajatuksia ja varmistaa, että tulokset vastasivat todellisuutta. Keskustelu testin purusta oli erittäin rakentava ja kesti noin tunnin. Timon ammattitaito tuli esiin siinä, kuinka hyvin hän osasi luoda realistisen ja paikkansapitävän arvion.

Sain prosessin aikana hyvän ja realistisen kuvan työtehtävästä

Loppuvaiheessa osallistuin haastatteluun, jossa olivat mukana PRP-Plasticin toimitusjohtaja ja hallituksen puheenjohtaja. Keskustelimme tehtävän tarkemmasta sisällöstä ja organisaation toimintatavoista. Sain prosessin aikana hyvän ja realistisen kuvan työtehtävästä, eikä merkittäviä yllätyksiä ole ollut työsuhteen alkamisen jälkeen. Suurimmat yllätykset ovat olleet positiivisia, kuten nopea päätöksenteko pienemmässä organisaatiossa verrattuna aikaisempaan kokemukseeni suuremmista yrityksistä.

Tässä prosessissa oli jatkuva läpinäkyvyys

Erityisenä vahvuutena tässä rekrytointiprosessissa oli sen nopeus ja selkeys. Usein rekrytoinneissa voi kulua kuukausia ilman, että hakijalle tiedotetaan edistymisestä. Tässä prosessissa oli jatkuva läpinäkyvyys, ja tiesin koko ajan, missä vaiheessa mennään. Kaiken kaikkiaan prosessi eteni sujuvasti, ja hakemuksen jättämisestä työsopimuksen allekirjoittamiseen meni vain noin kaksi viikkoa.

Solidean rooli rekrytoinnissa oli erittäin ammattimainen

Kokonaisuutena Solidean rooli rekrytoinnissa oli erittäin ammattimainen, selkeä ja hakijalähtöinen. Voinkin lämpimästi suositella Solidean palveluita niin työnhakijoille kuin rekrytoijille.

Mika Laurila
Myyntipäällikkö
PRP-Plastic Oy

Olemme mielellämme hoitamassa myös Teidänkin rekrytoinnit. Pyydä tarjous.

Timo Katajamaa

toimitusjohtaja

  • 0400 232 781
  • [javascript protected email address]
  • LinkedIn
  • Video

Seuraa meitä myös sosiaalisessa mediassa

Ota meidät seurantaan myös somessa! Saat vinkkejä työnhakuun, tietoa avoimista työpaikoista sekä tuoreimmat kuulumisemme.